Folks kasvaa, kun Lila Kallio aloitti Counselina 1.10.2025
Lila tuo mukanaan monipuolisen kokemuksen media- ja teknologia-alan juridiikasta, erityisesti tekijänoikeuksista, tavaramerkeistä, tietosuojasta sekä sopimus- ja compliance-asioista.
Viimeisimpänä Lila työskenteli in-house juristina televisiotuotantojen parissa, vastaten mm. niihin liittyvien sopimusten laatimisesta ja neuvottelusta. Lisäksi hän on neuvonut ja kouluttanut tekijänoikeuteen, tavaramerkkeihin, tietosuojaan ja työsuhdeasioihin liittyvissä kysymyksissä sekä hoitanut complianceen liittyviä kokonaisuuksia. Tätä ennen Lila työskenteli yhdessä Suomen suurimmista asianajotoimistoista sopimuksiin, immateriaalioikeuteen ja tietosuojaan erikoistuneena juristina. Hänellä on kokemusta myös muista liikejuridiikan asianajotoimistoista, pelialan yrityksestä sekä opetus- ja kulttuuriministeriöstä, jossa hän työskenteli tekijänoikeuden parissa.
Lilan taustasta tekee erityisen vahvan se, että hän on nähnyt juridiikan käytännön tarpeet sekä asianajotoimiston näkökulmasta että suoraan liiketoiminnan arjesta käsin. Tämä yhdistelmä vahvistaa edelleen Folksin tapaa palvella asiakkaita käytännönläheisesti ja liiketoimintaa tukevalla tavalla.
Folksin toimitusjohtaja Antti kommentoi rekrytointia näin:
”Korkealaatuisten juridisten palveluiden tuottaminen edellyttää tänä päivänä väistämättä paitsi liiketoimintaosaamista, myös useiden eri oikeudenalojen syvällistä ymmärtämistä. Lilan laaja osaaminen immateriaalioikeuksista, tekoälystä, tietosuojasta ja teknologiajuridiikasta on juuri sellainen kokonaisuus, jota entistä suurempi osa asiakkaistamme tarvitsee liiketoimintansa tueksi."
Lila kuvailee tunnelmiaan näin:
"Olen innoissani tulevista projekteista, yhteistyöstä ja kohtaamisista. Folks tarjoaa hienon mahdollisuuden hyödyntää kokemustani sekä asianajotoimistoista että in-house juristin roolista. Erityisesti odotan, että voin auttaa asiakkaita löytämään selkeitä ratkaisuja myös tekoälyn tuomiin juridisiin kysymyksiin."
Folks toivottaa Lilan lämpimästi tervetulleeksi! Hänen vahva asiantuntemuksensa keskeisillä painopistealueillamme vahvistaa tiimiämme entisestään.
Ota yhteyttä Lilaan:
Lila Kallio +358 41 465 1365
Tutustu Lilaan tarkemmin täällä.
Mikäli haluat artikkelit suoraan sähköpostiisi, tilaa Folksin uutiskirje täältä.
Kaisa Salo liittyi tiimiimme 14.8.2024 ja vastaa Folksin työoikeuspraktiikasta vuoden loppuun asti.
Ennen Folksille siirtymistä Kaisa työskenteli suuressa palvelualan yrityksessä, jossa hän vastasi työsuhdeasioiden juridisesta neuvonnasta ja tuki organisaatiota laajasti työlainsäädäntöön liittyvissä kysymyksissä. Tätä ennen Kaisa toimi muun muassa konsulttina sekä Legal Counselina keskittyen työlainsäädännön lisäksi mm. tietosuojakysymyksiin sekä sopimusjuridiikkaan. Kaisalla on vahva in-house -tausta, sillä hän on kerryttänyt monipuolista kokemusta eri organisaatioiden juridisena neuvonantajana ja ollut keskeinen liiketoiminnan tuki erilaisissa oikeudellisissa kysymyksissä. Hänen syvällinen osaamisensa sekä työlainsäädännön että tietosuojan alalta tekevät hänestä arvokkaan vahvistuksen Folksin tiimiin.
Folksin toimitusjohtaja Antin ajatuksia tuoreesta vahvistuksesta:
"Folksin toimintatapa on tuottaa hyvin käytännönläheisiä, pragmaattisia ja liiketoimintaa ymmärtäviä ratkaisuja. Kaisan laaja in-house-kokemus, yhdistettynä hänen taustaansa konsultointiliiketoiminnassa, tukee tätä toimintatapaamme ja palvelee varmuudella parhaiten asiakkaitamme heidän työoikeudellisissa ja HR-liitännäisissä kysymyksissään."
Kaisa kuvailee tunnelmiaan seuraavasti:
” Olen iloinen päästessäni osaksi Folksin asiantuntevaa ja mutkatonta työyhteisöä, jossa asioita halutaan tehdä kokonaisvaltaisella otteella ja ratkaisukeskeisesti. Folksin asenne ja arvot, sekä tapa toimia asiakkaiden kanssa ovat vakuuttavia ja odotan innolla tulevia projekteja asiakasorganisaatioiden kanssa.”
Satu aloitti HR- ja toimistopäällikkönä Legal Folksissa toukokuussa 2024. Ennen tähän rooliin siirtymistään Satu työskenteli HR-tehtävissä ja tietosuojavastaavana yksityisellä terveydenhuoltoalalla, jossa hän toimi yli kymmenen vuotta erilaisissa hallinnollisissa tehtävissä ja rooleissa. Hänen vastuualueisiinsa ovat kuuluneet työsopimusneuvonta, henkilöstöbrändin kehitys, henkilöstötapahtumien organisointi sekä koulutusten ja työkykyjohtamisen koordinointi.
Lisäksi Satun erityisosaamista ovat olleet asiakaskokemuksen kehittäminen, laadunvalvonta ja tietosuojakäytäntöjen kehittäminen.
Folksilla Satu vastaa yhtiön sisäisestä HR:stä, asiakashankinnasta ja -hallinnasta sekä muusta hallinnosta. Hän avustaa myös myyntiin ja markkinointiin liittyvissä tehtävissä ja osallistuu aktiivisesti yhtiön tuottamien, erityisesti HR-juridisten palveluiden konseptointiin, kehittämiseen ja tuottamiseen asiakkaille asiantuntijaroolissa.
Folksin toimitusjohtaja Antti kertoo Sadun roolista seuraavaa:
”Toimintamme kasvaessa koimme ajankohtaiseksi palkata tiimiimme ensimmäisen ei-juristin. Emme kuitenkaan hakeneet perinteistä assistenttiresurssia, vaan mahdollisimman monipuolisesti sekä toimintaamme tukevaa että kehittävää asiantuntijaa. Sadun laaja-alainen kokemus ja proaktiivinen ote sekä tuttuihin että uusiin haasteisiin tarttumisessa ovat tehneet vaikutuksen. Sadusta asiakkaamme saavat myös kokeneen HR-asiantuntijan esim. sijaisuuksiin tai jatkuvamman HR-tuen tarpeeseen. Tästä mahdollisuudesta laajentaa palvelutarjontaamme liikejuridiikan ulkopuolelle olen erityisen innoissani.”
Satu kuvailee tunnelmiaan seuraavasti:
”Olen innoissani aloittamassa Folks-tiimissä, jossa arvostetaan selkeää ja suoraviivaista toimintaa. Folksin asiakaskeskeisyys ja kyky tarjota joustavaa tukea vastaavat täydellisesti omaa työskentelyfilosofiaani: ”We’ve got your back”. Täällä minulla on mahdollisuus hyödyntää laajaa kokemustani henkilöstöhallinnosta, asiakkuuksien hoidosta ja tietosuojasta sekä oppia uutta. En malta odottaa, että pääsen kehittämään tiimin sisäisiä käytäntöjä, ottamaan vastuuta HR-toiminnoista, asiakashankinnasta ja hallinnosta sekä myynti- ja markkinointitehtävistä.”
